SODEICO: Directeur adjoint de Communication/Porte-parole

emploi

LA SODEICO recrute pour une Institution publique de l’Etat

TITRE DU POSTE              : Directeur adjoint de Communication/Porte-parole

EFFECTI F DEMANDE       : 1                                                                                     SALAIRE                               : COMPETITIF

LOCALISATION                   : KINSHASA (R.D.C)                                        TYPE DE CONTRAT          : CDD

CONTEXTE

La SODEICO Manpower, société spécialisée en  recrutement et mise à disposition d’un personnel qualifié, recrute pour une Grande Institution Publique de la RDC un (e) Directeur adjoint de Communication/Porte-parole. Il (Elle) aura pour mission d’analyser, d’anticiper et de développer des outils d’aide à la stratégique de communication et de planifier en développant un éventail de médias et de plateformes de communication, en collaboration avec le directeur de la communication. Le (la) candidat (e) à ce poste doit être une personne auto-motivée, flexible et ambitieuse, capable d’atteindre les objectifs prédéfinis. Il (Elle) doit également disposer des capacités des communications écrite et orale.

POSITION ORGANISATIONNELLE

Le titulaire du poste travaillera sous la supervision du Directeur de la communication.

TACHES ET RESPONSABILITES

Le Directeur adjoint de Communication assumera les tâches et responsabilités suivantes :

Assurer la gestion des activités de communication quotidiennes du Top Management de ladite Institution ;
Collaborer avec le Directeur de la Communication et d’autres hauts fonctionnaires pour définir les priorités en matière de communication et les messages en rapport avec le programme législatif, les priorités politiques et l’image publique de ladite Institution ;
Anticiper les besoins en communication de ladite Institution et recommander des stratégies de manière proactive en collaboration avec les parties prenantes internes et externes ;
S’exprimer officiellement au nom du Top Management de ladite Institution par le biais des points de presse, de communiqués de presse, d’interviews et d’autres apparitions régulières ;
Collaborer avec le Directeur de communication pour élaborer des programmes, des plans et des thèmes de communication coordonnés et créer des outils de communication sur mesure ;
Gérer des équipes de projets pour exécuter les différents aspects de la stratégie globale.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES REQUISES

Minimum Diplôme de niveau Bac+5 en Sciences de la communication ou dans une discipline similaire ;
Maitrise de la communication institutionnelle ;
Expérience minimum 5 ans dans la gestion des services de communication des structures étatiques ;
Expérience en appui à un cadre supérieur ou un représentant du gouvernement ;
Connaissance et expérience dans les plateformes de médias sociaux, notamment le Facebook, le Twitter, le Youtube, le WhatsApp, l’Instagram et LinkedIn ;
Compréhension du processus législatif.

LANGUES

Parler et écrire couramment le Français ;
Maîtriser l’anglais (Atout).

INFORMATIQUE

Connaissance de Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint, Access, …).

VOTRE DOSSIER

Nous vous invitons à poster votre CV détaillé en français (avec mention impérative du titre du poste dans l’objet de votre mail) :”Directeur adjoint de Communications” et votre lettre de demande d’emploi directement sur sur l’e-mail : gip@sodeico.org au plus tard le 02 Octobre 2019 à 24h00.
Les postulants sans-emplois sont priés de se munir d’une carte de demandeur d’emploi délivrée par l’ONEM.
Seuls les candidats retenus seront convoqués.
Les candidatures féminines sont vivement encouragées !
NB : CE PROCESSUS DE RECRUTEMENT EST NON PAYANT. NE VOUS LAISSEZ PAS EMPORTER PAR DES ANARQUEURS. DENONCEZ TOUTE TENTATIVE DE FRAUDE OU DE CORRUPTION AU NUMERO : +243 (0) 825555676

Fait à Kinshasa, le 18 septembre 2019

Prof. PATA KIANTWADI David,

Expert principal-Chef de mission

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