Offre d’emploi: CROIX ROUGE

CROIX ROUGE

Délégué.e santé-épidémiologiste Kivu/Ituri – RDC

Closing date: 19 Aug 2019

Présentation de la Croix Rouge

Avec 69 projets dans 22 pays d’interventions, au même titre que dans les métiers qu’elle développe et met en œuvre en France, la Croix-Rouge française à l’international inscrit toutes ses missions dans un schéma d’action humanitaire durable. Cela se traduit par une articulation des activités d’urgence, de post-urgence, de sortie de crise et de reconstruction visant la meilleure efficacité. L’objectif est de mener des actions aux effets pérennes et de permettre aux populations de retrouver leur entière autonomie.

Notre association a également la volonté de renforcer sa présence et la promotion de ses engagements prioritaires au sein du Mouvement international.

En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.

Le Poste

Objectifs et responsabilités du poste

Fonction

Le/la délégué.e santé-épidémiologiste a pour fonction principale de piloter le recueil et l’analyse de données relatives aux tendances de l’épidémie et à l’impact des activités du projet.

Liens hiérarchiques

  • Le/la délégué.e santé-épidémiologiste travaille sous la responsabilité hiérarchique du coordinateur PCI/team leader.

Liens fonctionnels

Le/la délégué.e santé-épidémiologiste a un lien fonctionnel :

  • Avec les équipes coordonnées par la FICR en charge des autres piliers de la riposte globale Mouvement (suivi des cas-contacts, enterrements dignes et sécurisés, soutien psychosial etc.)
  • Les délégués santé publique du projet, chargés d’accompagner l’implémentation du dispositif d’isolement durable, de superviser les formations sanitaires et de faciliter la mise en place de bonnes pratiques
  • Le département technique du siège de la CRF

Liens institutionnels

  • Avec la CRRDC ( Croix- Rouge RDC) , société nationale hôte de l’opération
  • Avec la FICR ( Fédération internationale de la Croix- rouge ) , coordinateur de l’opération sur le terrain
  • Le CICR, coordinateur de l’opération sur le terrain pour les aspects surêté et sécurité
  • Les chefs des centres de santé appuyés
  • Les organes de coordination du ministère de la santé de RDC dans les Provinces d’intervention

Zone d’intervention

Le Coordinateur/Team Leader PCI Kivus/Ituri est basé dans la Province du nord-Kivu ou Ituri (villes à déterminer) ; il rayonnera sur les 2 Provinces, en cas de besoin sur les Provinces voisines, et pourra être appelé à se rendre à Kinshasa.

Tâches :

  • Appuyer le pilotage et la mise en des activités de PCI menées par la CRF dans le cadre de la riposte Mouvement, via le receuil et l’analyse des données épidémiologiques de la zone
  • Suivre et évaluer la qualité des activités et leur impact sur l’épidémie
  • Selon les besoins, appuyer les délgués santé publique dans le renforcement, et la supervision des formations sanitaires, et lors des formations

Le profil du/de la candidat.e

Formation

  • Professionnel de santé avec une formation complémentaire en santé publique / épidémiologie
  • Formation ou expérience significative en gestion de projets appréciée
  • Formation relative aux maladies épidémiques type Ebola appréciée
  • Formation ou connaissances techniques en matière des systèmes de santé dans les pays en voie de développement appréciée

Exigences du poste

  • Expérience dans la collecte et l’analyse de données de terrain
  • Capacité à travailler en collaboration avec une équipe d’épidémiologistes de terrain (OMS, Ministère de la Santé)
  • Expérience dans un programme d’urgence de riposte à une épidémie
  • Pédagogie, qualités relationnelles
  • Capacités de travail en équipe interculturelle
  • Connaissance du Mouvement Croix-Rouge/Croissant Rouge et de la CRF privilégiée
  • Connaissance du contexte congolais (fonctionnement, acteurs) serait un atout
  • Maîtrise de l’informatique : autonomie complète sous Windows. Utilisation autonome d’un logiciel de cartographie (QGis) et d’analyse statistique (R, STATA, SPSS, SAS). Utilisation des outils de collecte de données (ODK, KoboToolbox).

Langues

  • Le français est la langue de travail. La maîtrise de l’anglais est un plus.

Conditions salariales

Rémunération :

  • Selon la convention collective de la Croix-Rouge française
  • Prime d’expatriation de 15% inclus
  • Per diem: 32 €
  • Prime de fin d’année
  • 10% prime de précarité

Congés :

  • 5 semaines de CP/an
  • 21 j de RTT/an

Autres avantages :

  • Prise en charge à 100% des billets d’avion domicile – pays d’affectation au départ et au retour de mission – vacances 06 mois
  • Enveloppe financière pour la prise des breaks 03 mois – 09 mois selon la mission

Assurances :

  • Affiliation à la Sécurité Sociale via la Caisse des Français de l’Etranger – CFE
  • Mutuelle obligatoire de la Croix-Rouge française (LAMIE) avec prise en charge à 75% par l’employeur (25 euros par mois restant à la charge du salarié).
  • Assistance médicale et rapatriement (IMA Assistance) + assurance prévoyance (décès/ invalidité).

Résumé

  • Localisation : Kivu/Ituri – RDC
  • Durée: 4 mois
  • A pourvoir : août 2019
  • Statut: salarié.e expatrié.e

La Croix-Rouge française se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce et de dépôt des candidatures. Merci de votre compréhension.

Sans autre contact de notre part dans un délai de 3 semaines, veuillez considérer que nous ne donnons pas de suite favorable à votre candidature.

Pré-requis :

  • Passeport d’une validité supérieure à 6 mois au moment du départ prévu .
  • Carnet de vaccinations à jour / aptitude à voyager.

Formations en ligne

Pour mieux connaître le Mouvement Croix-Rouge, nous vous invitons à suivre deux formations en ligne, gratuites et accessibles à tous. La réalisation de ces formations constitue un plus dans votre candidature : W.O.R.C. (World of Red Cross and Red Crescent) :cette formation aborde des sujets tels que l’origine et l’histoire du Mouvement, ses principes fondamentaux, l’emblème, la Fédération internationale, le CICR et les sociétés nationales. Stay Safe, quant à elle, a pour objectif de développer une culture commune de la gestion de la sécurité au sein du Mouvement. Vous trouverez ces cours sur la Plate-forme d’apprentissage de la Fédération Internationale: https://ifrc.csod.com/client/ifrc/default.aspx

How to apply:

Merci de postuler en envoyant CV et LM : http://emploi.international.croix-rouge.fr/fe/tpl_CroixRouge02.asp?s=4A5…

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